(Inloop-) spreekuur

Behoefte aan een (inloop-) spreekuur?
Om te ontdekken of er behoefte is aan een (inloop-) spreekuur voor mantelzorgers uit de wijk Dichteren, zit ik (Tanja Beerten) van januari t/m maart 2023 elke vrijdag tussen 13.00 en 17.00 uur bij Medisch Centrum Dichteren (Willy Brandtplein 14-a, Doetinchem).
 
Alle mantelzorgers zijn van harte welkom met hun vraag. Afhankelijk van het aantal bezoekers heb ik tussen de 10 en 30 minuten de tijd. Hier zitten geen kosten aan verbonden.
 
Wanneer blijkt dat er behoefte is aan een huisbezoek en verdere ondersteuning, kijken we samen of er een vergoeding mogelijk is bij de zorgverzekeraar van de mantelzorger.

Verzekeraars en vergoedingen

Alle mantelzorgmakelaars zijn lid van de beroepsvereniging de BMZM. Door de beroepsvereniging worden afspraken gemaakt rondom de vergoedingen die verzekeraars toekennen voor een mantelzorgmakelaar.

Elk jaar worden deze gesprekken met de verzekeraars opnieuw gevoerd en wanneer alle afspraken rond zijn, maakt de BMZM het overzicht inzichtelijk voor iedereen.

Voor de website van de beroepsvereniging kunt u de volgende link volgen: BMZM

In het overzicht is te zien welke verzekering een mogelijkheid heeft om een mantelzorgmakelaar in te schakelen en onder welke voorwaarden dit kan. Verstandig is om zelf contact op te nemen met de verzekeraar.

In een aantal gevallen stuurt de verzekeraar toestemming naar de betreffende mantelzorgmakelaar. In sommige gevallen is deze toestemming nodig voordat de ondersteuning kan starten. 

 

Heeft u naar aanleiding van deze informatie vragen aan Umero? Neem dan gerust contact op.

Week van de Jonge Mantelzorger – niet te missen…

Eigenlijk zou elke dag ‘de dag van de jonge mantelzorger’ moeten zijn. In de ideale wereld worden jongeren écht gezien wanneer zij in een zorgsituatie zitten. Het is nogal wat wanneer je op school moet zijn en je moet concentreren op de les, terwijl een belangrijke persoon in het ziekenhuis ligt, of alleen thuis is terwijl dat eigenlijk niet kan.

Hoe moeilijk is het nou om oprecht te vragen hoe het nou echt met de jongere gaat? En daarbij geen genoegen te nemen met het sociaal wenselijke antwoord “het gaat goed” of “het gaat wel”. Vraag eens door, hoe gaat het nou echt? Is het niet pittig om op te groeien in deze situatie? Wat betekend deze situatie voor jou?

Én stel eens voor om een concrete handeling over te nemen, voor jou is het misschien een klein gebaar, maar voor de jongere kan het een wereld van verschil betekenen.

Ongeveer een kwart van de kinderen en jongeren in Nederland is een jonge mantelzorger. Zij groeien op met iemand in hun directe omgeving met een chronische ziekte, beperking, psychische kwetsbaarheid en/of verslaving. Dat kan een ouder zijn, een broer of zus, maar ook een grootouder of goede buur. Het zorgen voor een ander ervaren zij als normaal en het geeft ook voldoening, maar daarentegen kan het ook zwaar zijn. Zo maken zij zich op jonge leeftijd ook meer zorgen dan leeftijdsgenoten, en missen ze soms de nodige zorg en aandacht voor zichzelf. Om hen te ondersteunen en zichtbaar te maken is het jaarlijks van 1 tot en met 7 juni de nationale Week van de Jonge Mantelzorger.

Vaak beseffen jonge mantelzorgers en hun omgeving niet dat zij opgroeien in situatie die anders is dan anders. Het zorgen lijkt voor hen vanzelfsprekend en verloopt vaak vanzelf. Toch is het goed om stil te staan bij de gevolgen van deze zorgsituatie in het leven van een jong persoon. Kun je je nog wel goed genoeg concentreren op school als je zusje in het ziekenhuis ligt? Of moet je soms afspraken met vrienden afzeggen omdat je moeder niet alleen thuis kan zijn? 

Ook al zien deze jongeren zichzelf niet als jonge mantelzorger, ze ondervinden wel de gevolgen van de zorgsituatie al op een vroege leeftijd. Het thema van dit jaar is daarom Niet te missen! De campagne Niet te missen laat via video’s, posters en verhalen zien wat de impact is van mantelzorg in het persoonlijke leven van jongeren.

‘Coming soon’ 1 tot en met 7 juni 2022 De week van de jonge mantelzorger, want zij zijn #NIETTEMISSEN

Campagne #goed bezig van Werk en Mantelzorg

Afbeelding van werkenmantelzorg.nl

Gemiddeld 1 op de 4 werknemers combineert werk met mantelzorgtaken en dat aantal groeit. De combinatie kan best zwaar zijn. Zo zwaar dat het de gezondheid van de mantelzorger beïnvloedt. Samen met VNO-NCW en MKB-Nederland, de ministeries van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en van Volksgezondheid, Welzijn en Sport is Werk&Mantelzorg daarom de campagne #goedbezig gestart.

Met het delen van ervaringen en inzichten laten we zien welke mogelijkheden er zijn om de balans tussen werk en privé goed te houden. Want niet iedereen heeft hetzelfde nodig om werk en mantelzorg te kunnen combineren. Vaak bedenk je samen de oplossing die het beste werkt. En vind je de oplossing in flexibiliteit en aandacht.

https://www.werkenmantelzorg.nl/verhalen/